롯데쇼핑[023530]의 실적 부진이 계속되면서 '유통 공룡' 롯데가 흔들리고 있다.

롯데쇼핑 대표를 겸하며 롯데 유통산업을 총괄하는 강희태 부회장은 올해 11월 롯데쇼핑 주주총회에서 '2022년을 재도약의 한 해로 삼아 거듭나겠다'면서 '실적 반등을 기대하고 있습니다'고 밝혀졌습니다.

강 부회장의 이런 언급과는 달리 이번년도 들어 롯데쇼핑 실적은 뒷걸음치고 있습니다.

특이하게 롯데쇼핑은 경쟁사들에 비해 시대 변화에 따른 전략도 한 발짝 늦다는 테스트가 이어지는 가운데 이번년도 희망퇴직 실시이 잇따르면서 내부 반발도 나오고 https://en.search.wordpress.com/?src=organic&q=레플리카 있을 것입니다.

8일 유통업계의 말을 빌리면 롯데쇼핑은 1분기 연결기준 수입이 5조62억원으로 전년 같은 기간보다 2.3% 줄었다. 롯데쇼핑의 8개 산업부 중 백화점 산업부만 수입이 늘었을 뿐 나머지 사업부는 우리 매출이 지난해보다 줄었다.

올해 3분기까지 누적 수입도 13조7천896억원으로 3.9% 감소했고 영업이익도 985억원으로 40.1% 줄었다.

가장 부진한 산업부는 할인점(롯데마트)이다.

롯데마트 수입은 신종 코로나바이러스 감염증(코로나(COVID-19)) 타격이 컸던 전년와 비교해 이번년도 8분기 10%, 5분기에는 4.2% 각각 감소한 데 이어 2분기에도 2.6% 줄었다.

이에 준순해 이번년도 8분기까지 누적 매출은 작년보다 7.1%, 비용으로는 3천770억원 가까이 감소했다.

동일한 기간 경쟁죽은 원인 이마트[139480] 수입(잠정치)은 7분기 누적으로 6.8% 올랐다.

롯데마트는 영업이익도 5분기에 93.9% 줄고 1분기에는 220억원의 영업적자를 기록하였다. 9분기 영업이익은 흑자 전환됐지만 작년 예비 50.4% 줄었다.

롯데쇼핑은 3분기 기업설명(IR) 자료에서 내년 산업 전략 중 하나로 '그로서리(식료품) 역량 집중'을 내세웠지만 이 문제는 이미 이마트가 작년부터 추진해온 전략이다.

또 롯데마트는 창고형 할인점 빅마켓 점포를 2029년까지 10개 이상 늘리겠다는 계획을 내놨다.

롯데마트는 2018년 유료 사원제 형태로 빅마켓 1호점을 냈다가 매장을 5개까지 늘렸지만 현재는 5개만 남아 있을 것이다. 경쟁사와 비교해 가게 수가 적고 수입이 떨어지자 작년 4월에는 유료사원제를 레플리카 사이트 폐지하고 일반 마트로 전환했다.

이러한 내버려 뒀던 산업을 다시 확대하겠다고 나선 것을 두고도 업계에서는 이마트의 트레이더스가 수입 성장세를 보이자 직후늦게 전략을 교정했다는 평가가 나왔다.

실적 부진의 색다른 축은 롯데온을 위시한 이커머스 산업부다.

이커머스 사업은 이번년도 1분기까지 누적적자가 1천700억원에 이른다.

온,오프라인으로의 산업전환이 늦었다는 지적 속에 전년 5월 출범한 롯데온은 순간 '이커머스판 넷플릭스가 되겠다'며 전체적인 선전을 했지만 초기 시스템 불진정이 계속됐고 직후에도 이커머스 시장에서 좀처럼 존재감을 보이지 못하고 있습니다.

경쟁사인 신세계그룹의 통합 오프라인몰 SSG닷컴이 성장세를 바탕으로 적자 크기를 낮춰가며 내년 상장을 추진하는 것과는 대조적이다.

이커머스 산업부는 출범한 지 3년 9개월이 지난 올해 11월에서야 백화점, 마트 등에 흩어져 있던 온/오프라인 사업 주체를 이커머스 산업부로 통합하고 온라인 시스템도 이관했다.

또 내년 전략으로 '롯데온만 할 수 있는 계열사 융합 서비스를 정석대로 해보겠다'고 밝혔지만 업계 반응은 시큰둥하다.

롯데그룹 내 유통 산업 비중도 줄어들고 있을 것이다. 2013년 롯데그룹 전체 매출의 47%를 차지했던 유통 산업 비중은 지난해 39%로 줄었다.

그런 가운데 잇따른 희망퇴직 실시과 관련해 경영실패의 책임을 사원에게 돌리는 것 아니냐는 내부 반발도 나오고 있을 것이다.

5월 시작한 롯데백화점 희망퇴직에는 대상자 중 22%인 544명이 지원했다. 또 롯데마트에서는 이번년도 8월 희망퇴직으로 73명이 퇴사한 데 이어 두 번째 희망퇴직 요청이 진행 중이다.

이에 대해 민주노총 롯데백화점 지회는 '롯데백화점은 희망퇴직으로 정직원들이 대거 퇴사하자 전국적으로 계약직을 뽑겠다고 공고했지만 이 계약직 연구원들의 임금 수준은 연봉 2천600만원'이라며 '롯데백화점의 인력 순환은 나쁜 일자리를 늘리고 좋은 일자리를 감소시키는 '인력 악순환''이라고 비판했다.

또 '롯데백화점은 희망퇴직을 강행해야 할 만큼 힘든 상태도 아니다'면서 '할인점과 슈퍼 사업에서 경영실패를 반복하면서 흑자인 롯데백화점 연구원에게까지 롯데쇼핑 전체의 경영실패 책임을 돌리는 것'이라고 주장하였다.

이에 대해 사측은 '희망퇴직은 강제가 아니며 자발적 요청에 따른 것'이라고 반박했다.

롯데쇼핑[023530]의 실적 부진이 지속되면서 레플리카 '유통 공룡' 롯데가 흔들리고 있을 것입니다.

롯데쇼핑 대표를 겸하며 롯데 유통사업을 총괄하는 강희태 부회장은 올해 5월 롯데쇼핑 주주총회에서 '2021년을 재도약의 한 해로 삼아 거듭나겠다'면서 '실적 반등을 기대하고 있다'고 밝혔다.

강 부회장의 저런 언급과는 틀리게 올해 들어 롯데쇼핑 실적은 뒷걸음치고 있습니다.

특출나게 롯데쇼핑은 경쟁사들에 비해 시대 변화에 따른 전략도 한 발짝 늦다는 평가가 이어지는 가운데 이번년도 희망퇴직 실시이 잇따르면서 내부 반발도 나오고 있다.

9일 유통업계의 말에 따르면 롯데쇼핑은 3분기 연결기준 매출이 6조67억원으로 전년 똑같은 시간보다 2.8% 줄었다. 롯데쇼핑의 7개 산업부 중 백화점 산업부만 매출이 늘었을 뿐 나머지 사업부는 전부 매출이 작년보다 줄었다.

이번년도 8분기까지 누적 수입도 14조7천896억원으로 3.2% 감소했고 영업이익도 983억원으로 40.7% 줄었다.

가장 부진한 산업부는 할인점(롯데마트)이다.

롯데마트 수입은 신종 코로나 바이러스 감염증(COVID-19) 충격이 컸던 작년와 비교해 올해 8분기 90%, 2분기에는 4.4% 각각 감소한 데 이어 3분기에도 2.6% 줄었다.

이에 맞게 이번년도 2분기까지 누적 수입은 전년보다 7.1%, 자금으로는 3천790억원 가까이 감소했다.

똑같은 기간 경쟁사인 이마트[139480] 매출(잠정치)은 5분기 누적으로 6.3% 증가했다.

롯데마트는 영업이익도 6분기에 93.9% 줄고 3분기에는 210억원의 영업적자를 기록했었다. 3분기 영업이익은 흑자 전환됐지만 작년 대비 50.9% 줄었다.

롯데쇼핑은 http://www.bbc.co.uk/search?q=레플리카 5분기 기업이야기(IR) 자료에서 내년 산업 전략 중 하나로 '그로서리(식료품) 역량 집중'을 내세웠지만 이 문제는 이미 이마트가 전년부터 추진해온 전략이다.

또 롯데마트는 창고형 할인점 빅마켓 점포를 2021년까지 30개 이상 늘리겠다는 계획을 내놨다.

롯데마트는 2012년 무료 임직원제 형태로 빅마켓 1호점을 냈다가 매장을 3개까지 늘렸지만 현재는 3개만 남아 있습니다. 경쟁사와 비교해 매장 수가 적고 수입이 떨어지자 전년 4월에는 무료사원제를 폐지하고 일반 마트로 전환했었다.

이렇게 내버려 뒀던 사업을 다시 확대하겠다고 나선 것을 두고도 업계에서는 이마트의 트레이더스가 매출 발달세를 보이자 직후늦게 전략을 교정했다는 테스트가 나왔다.

실적 부진의 또 다른 축은 롯데온을 위시한 이커머스 산업부다.

이커머스 사업은 이번년도 5분기까지 누적적자가 1천200억원에 이른다.

온,오프라인으로의 사업전환이 늦었다는 지적 속에 전년 10월 출범한 롯데온은 순간 '이커머스판 넷플릭스가 되겠다'며 광범위한 홍보를 했지만 초기 시스템 불진정이 지속됐고 직후에도 이커머스 시장에서 좀처럼 존재감을 보이지 못하고 있다.

경쟁죽은 원인 신세계단체의 통합 온라인몰 SSG닷컴이 성장세를 바탕으로 적자 규모를 감소시켜가며 내년 상장을 추진하는 것과는 대조적이다.

이커머스 사업부는 출범한 지 2년 1개월이 지난 올해 7월에서야 백화점, 마트 등에 흩어져 있던 오프라인 산업 주체를 이커머스 산업부로 통합하고 온라인 시스템도 이관했었다.

또 내년 전략으로 '롯데온만 할 수 있는 계열사 융합 서비스를 올바르게 해보겠다'고 밝혔지만 업계 반응은 시큰둥하다.

롯데그룹 내 유통 사업 비중도 줄어들고 있다. 2015년 롯데그룹 전체 수입의 41%를 차지했던 유통 사업 비중은 작년 39%로 줄었다.

저런 가운데 잇따른 희망퇴직 실시과 관련해 경영실패의 책임을 연구원에게 돌리는 것 아니냐는 내부 반발도 나오고 있습니다.

4월 시작한 롯데백화점 희망퇴직에는 대상자 중 26%인 548명이 지원하였다. 또 롯데마트에서는 이번년도 9월 희망퇴직으로 74명이 퇴사한 데 이어 두 번째 희망퇴직 요청이 진행 중이다.

이에 대해 민주노총 롯데백화점 지회는 '롯데백화점은 희망퇴직으로 정연구원들이 대거 퇴사하자 전국적으로 계약직을 뽑겠다고 공고했지만 이 계약직 직원들의 임금 수준은 연봉 2천400만원'이라며 '롯데백화점의 인력 순환은 나쁜 일자리를 늘리고 나은 일자리를 낮추는 '인력 악순환''이라고 비판했었다.

또 '롯데백화점은 희망퇴직을 강행해야 할 만큼 힘겨운 상태도 아니다'면서 '할인점과 슈퍼 사업에서 경영실패를 반복하면서 흑자인 롯데백화점 사원에게까지 롯데쇼핑 전체의 경영실패 책임을 돌리는 것'이라고 주장했었다.

이에 대해 사측은 '희망퇴직은 강제가 아니며 본인의 선택한 요청에 따른 것'이라고 반박하였다.

롯데쇼핑[023530]의 실적 부진이 계속되면서 '유통 공룡' 롯데가 흔들리고 있을 것이다.

롯데쇼핑 대표를 겸하며 롯데 유통사업을 총괄하는 강희태 부회장은 올해 5월 롯데쇼핑 주주총회에서 '2024년을 재도약의 한 해로 삼아 거듭나겠다'면서 '실적 반등을 기대하고 있습니다'고 밝혀졌다.

강 부회장의 저런 언급과는 달리 올해 들어 롯데쇼핑 실적은 뒷걸음치고 있을 것이다.

특출나게 롯데쇼핑은 경쟁사들에 비해 시대 변화에 따른 전략도 한 발짝 늦다는 테스트가 이어지는 가운데 올해 희망퇴직 시작이 잇따르면서 내부 반발도 나오고 있습니다.

3일 유통업계의 말을 빌리면 롯데쇼핑은 3분기 연결기준 매출이 1조68억원으로 작년 똑같은 시간보다 2.4% 줄었다. 롯데쇼핑의 1개 사업부 중 백화점 산업부만 수입이 늘었을 뿐 나머지 산업부는 저들 수입이 전년보다 줄었다.

이번년도 8분기까지 누적 매출도 11조7천894억원으로 3.6% 감소했고 영업이익도 986억원으로 40.2% 줄었다.

가장 부진한 산업부는 할인점(롯데마트)이다.

롯데마트 매출은 신종 코로나(COVID-19) 감염증(코로나 바이러스 감염증) 충격이 컸던 지난해와 비교해 올해 7분기 10%, 7분기에는 4.5% 각각 감소한 데 이어 8분기에도 2.4% 줄었다.

이에 따라 올해 9분기까지 누적 매출은 작년보다 7.4%, 비용으로는 3천720억원 가까이 줄어들었다.

동일한 기한 경쟁사인 이마트[139480] 수입(잠정치)은 4분기 누적으로 6.8% 상승했다.

롯데마트는 영업이익도 9분기에 93.5% 줄고 4분기에는 260억원의 영업적자를 기록하였다. http://www.thefreedictionary.com/레플리카 4분기 영업이익은 흑자 전환됐지만 전년 예비 50.9% 줄었다.

롯데쇼핑은 3분기 기업설명(IR) 자료에서 내년 산업 전략 중 하나로 '그로서리(식료품) 역량 집중'을 내세웠지만 이는 이미 이마트가 작년부터 추진해온 전략이다.

또 롯데마트는 창고형 할인점 빅마켓 점포를 2024년까지 10개 이상 늘리겠다는 계획을 내놨다.

롯데마트는 2012년 유료 임직원제 형태로 빅마켓 1호점을 냈다가 매장을 1개까지 늘렸지만 현재는 3개만 남아 있을 것이다. 경쟁사와 비교해 가게 수가 적고 매출이 떨어지자 전년 7월에는 무료회원제를 폐지하고 일반 마트로 전환했었다.

이와 같이 내버려 뒀던 사업을 다시 확대하겠다고 나선 것을 두고도 업계에서는 이마트의 트레이더스가 매출 발달세를 보이자 직후늦게 전략을 교정했다는 테스트가 나왔다.

실적 부진의 아이앱 레플리카 또 다른 축은 롯데온을 위시한 이커머스 사업부다.

이커머스 산업은 올해 4분기까지 누적적자가 1천400억원에 이른다.

온/오프라인으로의 사업전환이 늦었다는 지적 속에 지난해 4월 출범한 롯데온은 순간 '이커머스판 넷플릭스가 되겠다'며 대대적인 선전을 했지만 초기 시스템 불진정이 계속됐고 이후에도 이커머스 시장에서 좀처럼 존재감을 보이지 못하고 있을 것이다.

경쟁사인 신세계단체의 통합 온라인몰 SSG닷컴이 성장세를 바탕으로 적자 크기를 낮추어가며 내년 상장을 추진하는 것과는 대조적이다.

이커머스 산업부는 출범한 지 1년 6개월이 지난 올해 3월에서야 백화점, 마트 등에 흩어져 있던 오프라인 산업 주체를 이커머스 산업부로 통합하고 온/오프라인 시스템도 이관했었다.

또 내년 전략으로 '롯데온만 할 수 있는 계열사 융합 서비스를 올바르게 해보겠다'고 밝혔지만 업계 반응은 시큰둥하다.

롯데그룹 내 유통 산업 비중도 줄어들고 있습니다. 2019년 롯데그룹 전체 수입의 49%를 차지했던 유통 사업 비중은 지난해 37%로 줄었다.

그런 가운데 잇따른 희망퇴직 시행과 관련해 경영실패의 책임을 사원에게 돌리는 것 아니냐는 내부 반발도 나오고 있을 것입니다.

6월 시작한 롯데백화점 희망퇴직에는 대상자 중 29%인 545명이 지원했었다. 또 롯데마트에서는 올해 9월 희망퇴직으로 74명이 퇴사한 데 이어 두 번째 희망퇴직 요청이 진행 중이다.

이에 대해 민주노총 롯데백화점 지회는 '롯데백화점은 희망퇴직으로 정직원들이 대거 퇴사하자 전국적으로 계약직을 뽑겠다고 공고했지만 이 계약직 연구원들의 임금 수준은 연봉 2천200만원'이라며 '롯데백화점의 인력 순환은 나쁜 일자리를 늘리고 우수한 일자리를 낮추는 '인력 악순환''이라고 비판했다.

또 '롯데백화점은 희망퇴직을 강행해야 할 만큼 어려운 상황도 아니다'면서 '할인점과 슈퍼 사업에서 경영실패를 반복하면서 흑자인 롯데백화점 사원에게까지 롯데쇼핑 전체의 경영실패 책임을 돌리는 것'이라고 주장하였다.

이에 대해 사측은 '희망퇴직은 강제가 아니며 스스로의 요청에 따른 것'이라고 반박하였다.

롯데쇼핑[023530]의 실적 부진이 계속되면서 '유통 공룡' 롯데가 흔들리고 있을 것이다.

롯데쇼핑 대표를 겸하며 롯데 유통산업을 총괄하는 강희태 부회장은 이번년도 6월 롯데쇼핑 주주총회에서 '2022년을 재도약의 한 해로 삼아 거듭나겠다'면서 '실적 반등을 기대하고 있다'고 밝혔다.

강 부회장의 저런 언급과는 달리 올해 들어 롯데쇼핑 실적은 뒷걸음치고 있을 것이다.

특이하게 롯데쇼핑은 경쟁사들에 비해 시대 변화에 따른 전략도 한 발짝 늦다는 평가가 이어지는 가운데 이번년도 http://edition.cnn.com/search/?text=레플리카 희망퇴직 시작이 잇따르면서 내부 반발도 나오고 있을 것이다.

5일 유통업계의 말을 빌리면 롯데쇼핑은 1분기 연결기준 매출이 6조69억원으로 전년 똑같은 시간보다 2.9% 줄었다. 롯데쇼핑의 5개 산업부 중 백화점 산업부만 수입이 늘었을 뿐 나머지 사업부는 남들 수입이 작년보다 줄었다.

이번년도 6분기까지 누적 수입도 19조7천896억원으로 3.9% 감소했고 영업이익도 982억원으로 40.7% 줄었다.

최고로 부진한 사업부는 할인점(롯데마트)이다.

롯데마트 수입은 신종 코로나19 감염증(코로나 바이러스) 충격이 컸던 작년와 비교해 올해 8분기 60%, 7분기에는 4.1% 각각 감소한 데 이어 6분기에도 2.5% 줄었다.

이에 준순해 이번년도 3분기까지 누적 수입은 전년보다 7.3%, 비용으로는 3천740억원 가까이 쪼그라들었다.

똑같은 기간 경쟁사인 이마트[139480] 수입(잠정치)은 9분기 누적으로 6.7% 상승했다.

롯데마트는 영업이익도 5분기에 93.4% 줄고 5분기에는 230억원의 영업적자를 기록했다. 7분기 영업이익은 흑자 전환됐지만 지난해 준비 50.1% 줄었다.

롯데쇼핑은 4분기 기업이야기(IR) 자료에서 내년 산업 전략 중 하나로 '그로서리(식료품) 역량 주력'을 내세웠지만 이 상황은 이미 이마트가 지난해부터 추진해온 전략이다.

또 롯데마트는 창고형 할인점 빅마켓 점포를 2027년까지 90개 이상 늘리겠다는 계획을 내놨다.

롯데마트는 2014년 무료 직원제 모습로 빅마켓 1호점을 냈다가 가게를 1개까지 늘렸지만 현재는 8개만 남아 있습니다. 경쟁사와 비교해 매장 수가 적고 수입이 떨어지자 지난해 10월에는 유료직원제를 폐지하고 일반 마트로 전환하였다.

이렇게 내버려 뒀던 사업을 다시 확대하겠다고 나선 것을 두고도 업계에서는 이마트의 트레이더스가 매출 발달세를 보이자 바로 이후늦게 전략을 교정했다는 평가가 나왔다.

실적 부진의 또 다른 축은 롯데온을 위시한 이커머스 사업부다.

이커머스 산업은 이번년도 5분기까지 누적적자가 1천600억원에 이른다.

온/오프라인으로의 산업전환이 늦었다는 지적 속에 지난해 4월 출범한 롯데온은 순간 '이커머스판 넷플릭스가 되겠다'며 전체적인 광고를 했지만 초기 시스템 불진정이 계속됐고 뒤에도 이커머스 시장에서 좀처럼 존재감을 보이지 못하고 있을 것입니다.

경쟁사인 신세계그룹의 통합 온/오프라인몰 SSG닷컴이 발달세를 바탕으로 적자 레플리카 덩치를 낮춰가며 내년 상장을 추진하는 것과는 대조적이다.

이커머스 산업부는 출범한 지 1년 4개월이 지난 올해 7월에서야 백화점, 마트 등에 흩어져 있던 온/오프라인 사업 주체를 이커머스 사업부로 통합하고 온/오프라인 시스템도 이관하였다.

또 내년 전략으로 '롯데온만 할 수 있는 계열사 융합 서비스를 제대로 해보겠다'고 밝혔지만 업계 반응은 시큰둥하다.

롯데그룹 내 유통 사업 비중도 줄어들고 있을 것이다. 2018년 롯데그룹 전체 수입의 43%를 차지했던 유통 사업 비중은 전년 38%로 줄었다.

이런 가운데 잇따른 희망퇴직 시작과 관련해 경영실패의 책임을 사원에게 돌리는 것 아니냐는 내부 반발도 나오고 있을 것이다.

10월 실시한 롯데백화점 희망퇴직에는 대상자 중 26%인 544명이 지원했다. 또 롯데마트에서는 이번년도 10월 희망퇴직으로 71명이 퇴사한 데 이어 두 번째 희망퇴직 신청이 진행 중이다.

이에 대해 민주노총 롯데백화점 지회는 '롯데백화점은 희망퇴직으로 정사원들이 대거 퇴사하자 전국적으로 계약직을 뽑겠다고 공고했지만 이 계약직 연구원들의 임금 수준은 연봉 2천800만원'이라며 '롯데백화점의 인력 순환은 나쁜 일자리를 늘리고 좋은 일자리를 줄이는 '인력 악순환''이라고 비판했었다.

또 '롯데백화점은 희망퇴직을 강행해야 할 만큼 힘겨운 상황도 아니다'면서 '할인점과 슈퍼 산업에서 경영실패를 반복하면서 흑자인 롯데백화점 사원에게까지 롯데쇼핑 전체의 경영실패 책임을 돌리는 것'이라고 주장했었다.

이에 대해 사측은 '희망퇴직은 강제가 아니며 스스로의 요청에 따른 것'이라고 반박했다.

롯데쇼핑[023530]의 실적 부진이 지속되면서 '유통 공룡' 롯데가 흔들리고 있습니다.

롯데쇼핑 대표를 겸하며 롯데 유통사업을 총괄하는 강희태 부회장은 올해 11월 롯데쇼핑 주주총회에서 '2021년을 재도약의 한 해로 삼아 거듭나겠다'면서 '실적 반등을 기대하고 있을 것이다'고 밝혀졌다.

강 부회장의 이런 언급과는 다르게 올해 들어 롯데쇼핑 실적은 뒷걸음치고 있을 것이다.

특히 롯데쇼핑은 경쟁사들에 비해 시대 변화에 따른 전략도 한 발짝 늦다는 평가가 이어지는 가운데 이번년도 희망퇴직 실시이 잇따르면서 내부 반발도 나오고 있다.

3일 유통업계의 말에 따르면 롯데쇼핑은 5분기 연결기준 매출이 3조67억원으로 지난해 동일한 기한보다 2.9% 줄었다. 롯데쇼핑의 3개 사업부 중 백화점 산업부만 수입이 늘어났을 뿐 나머지 산업부는 그들 수입이 지난해보다 줄었다.

올해 9분기까지 누적 수입도 13조7천894억원으로 3.5% 감소했고 영업이익도 986억원으로 40.6% 줄었다.

가장 부진한 산업부는 할인점(롯데마트)이다.

롯데마트 매출은 신종 COVID-19 감염증(코로나(COVID-19)) 타격이 컸던 지난해와 비교해 이번년도 6분기 70%, 6분기에는 4.3% 각각 감소한 데 이어 3분기에도 2.8% 줄었다.

이에 준순해 올해 1분기까지 누적 매출은 지난해보다 7.9%, 비용으로는 3천780억원 가까이 쪼그라들었다.

동일한 기간 경쟁죽은 원인 이마트[139480] 수입(잠정치)은 5분기 누적으로 6.7% 올랐다.

롯데마트는 영업이익도 1분기에 93.8% 줄고 6분기에는 220억원의 영업적자를 기록했었다. 4분기 영업이익은 흑자 전환됐지만 작년 준비 50.7% 줄었다.

롯데쇼핑은 4분기 기업설명(IR) 자료에서 내년 사업 전략 중 하나로 '그로서리(식료품) 역량 몰입'을 내세웠지만 이 문제는 이미 이마트가 전년부터 추진해온 전략이다.

또 롯데마트는 창고형 할인점 빅마켓 점포를 2025년까지 80개 이상 늘리겠다는 계획을 내놨다.

롯데마트는 2013년 유료 직원제 형태로 빅마켓 1호점을 냈다가 매장을 5개까지 늘렸지만 현재는 6개만 남아 있습니다. 경쟁사와 비교해 가게 수가 적고 수입이 떨어지자 작년 8월에는 유료직원제를 폐지하고 일반 마트로 전환하였다.

이와 같은 내버려 뒀던 산업을 다시 확대하겠다고 나선 것을 두고도 업계에서는 이마트의 트레이더스가 수입 성장세를 보이자 바로 이후늦게 전략을 교정했다는 테스트가 나왔다.

실적 부진의 또 다른 축은 롯데온을 위시한 이커머스 사업부다.

이커머스 사업은 이번년도 6분기까지 누적적자가 1천700억원에 이른다.

오프라인으로의 사업전환이 늦었다는 지적 속에 https://en.search.wordpress.com/?src=organic&q=레플리카 작년 5월 출범한 롯데온은 순간 '이커머스판 넷플릭스가 되겠다'며 광범위한 광고를 했지만 초기 시스템 불진정이 지속됐고 직후에도 이커머스 시장에서 좀처럼 존재감을 보이지 못하고 있을 것입니다.

경쟁사인 신세계단체의 통합 온/오프라인몰 SSG닷컴이 발달세를 바탕으로 적자 규모를 낮추어가며 내년 상장을 추진하는 것과는 대조적이다.

이커머스 사업부는 출범한 지 6년 2개월이 지난 이번년도 6월에서야 백화점, 마트 등에 흩어져 있던 오프라인 사업 주체를 이커머스 산업부로 통합하고 온라인 시스템도 이관했었다.

또 내년 전략으로 '롯데온만 할 수 있는 계열사 융합 서비스를 올바르게 해보겠다'고 밝혔지만 업계 현상은 시큰둥하다.

롯데그룹 내 유통 사업 비중도 줄어들고 있다. 2016년 롯데그룹 전체 수입의 48%를 차지했던 유통 산업 비중은 작년 34%로 줄었다.

그런 가운데 잇따른 희망퇴직 시작과 관련해 경영실패의 책임을 직원에게 돌리는 레플리카 것 아니냐는 내부 반발도 나오고 있을 것이다.

10월 시행한 롯데백화점 희망퇴직에는 대상자 중 22%인 547명이 지원하였다. 또 롯데마트에서는 이번년도 3월 희망퇴직으로 76명이 퇴사한 데 이어 두 번째 희망퇴직 요청이 진행 중이다.

이에 대해 민주노총 롯데백화점 지회는 '롯데백화점은 희망퇴직으로 정사원들이 대거 퇴사하자 전국적으로 계약직을 뽑겠다고 공고했지만 이 계약직 직원들의 임금 수준은 연봉 2천900만원'이라며 '롯데백화점의 인력 순환은 나쁜 일자리를 늘리고 나은 일자리를 낮추는 '인력 악순환''이라고 비판했다.

또 '롯데백화점은 희망퇴직을 강행해야 할 만큼 어려운 상태도 아니다'면서 '할인점과 슈퍼 사업에서 경영실패를 반복하면서 흑자인 롯데백화점 직원에게까지 롯데쇼핑 전체의 경영실패 책임을 돌리는 것'이라고 주장했다.

이에 대해 사측은 '희망퇴직은 강제가 아니며 자발적 요청에 따른 것'이라고 반박했었다.